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孟副旅长摆摆手,“有必要,实际上我前阵子也有所考虑,是不是该利用网络来强化我们的队伍,你也知道,咱们的部队是新改制而来的,既然是新部队,有了新编制,接受了合成化的思想,那就不该和时代脱节。
现在的大趋势就是网络,不管4G还是5G,都已经渐渐融入到部队了,既然网络这么发达,那我们为啥要弃之不用呢?这是不好的。况且现在部队都已经放开手机的使用了,那就证明,网络还是有利的,我很赞同你的想法,你回去做个预算报表,看需要多少资金,我这边绝对没问题,你拿来就立刻给你批。”
林意见到孟副旅长答应的这么快,也有点诧异,“孟副旅长,您不怕我干不成这事吗?”
孟副旅长摆摆手:“一个功劳满身的人要是下定决心去干某件事,我相信他一定能干好的。死都不怕,还会怕苦怕累吗?如果是其他人向我申请的话,我肯定会好好考虑,认真考量。但你就不用了,我信你,回去做报表吧。”
林意见到孟副旅长这么支持自己,立刻站起来敬了一礼,“谢谢孟副旅长,那我回去了。”
出了领导办公室,林意随即赶往财务科,财务科长见到林意这么快就回来了,连忙问道:“孟副旅长怎么说的,给你批了吗?”
林意点点头,“给批了,他让我回来做预算报表,做好后交给他,他给签字。”
财务科长见到林意不到十分钟的时间就把这件事办成了,也知道孟副旅长对他有多看重,立刻招呼来一个人,“小胡,你来帮小林做预算报表。”
小胡看向科长,“一个预算报表而已,你让小苗和小甘给林意做呗,他俩不就是辅助林意的人吗?我这边事还有很多呢,真忙不完。”
小胡是上尉,这个军衔证明他在财务科是相当老的资格了,怪不得敢这么和科长说话。
谁知科长眉毛一横:“让你干就干,别那么多事。”
胡上尉被科长吼了声,立刻站了起来:“科长别生气,我来做。”
林意承科长的情,赶忙走到胡上尉身边,一脸笑容,“胡上尉,麻烦你了,你是老资格,我跟着你学一点。”
胡上尉知道林意多受旅领导看重,摆摆手,“不麻烦,你把材料拿给我看看,我帮你分析一下,然后开始做。”
第二百四十三章胡上尉的提示
胡上尉不愧是老资格,处理问题,经验相当丰富,都说外行看热闹,内行看门道。
林意因为有一点财务技能,所以看的更是透彻。
尤其是很多东西的报价,他看后,直接就给林意指出不足了,因为他经手过很多案例,就是一开始没做好预算,导致后续使劲增加投资,搞的领导烦不胜烦,所以他干脆就在原基础上增加百分之二十,用不完的资金,还是会退回到财务科的,这个不碍事。
林意见到胡上尉都替自己考虑好了,也是连连道谢。
财务科长见到林意和胡上尉配合的很好,倒是颇为满意。
科长有自己的考虑,虽然不能让林意进入财务科内部核心,但最基本的东西还是要教一下的,毕竟林意的身份在这放着,光是孟副旅长对他的态度而言,就能说明他是很受重视的。
胡上尉也是个人精,知道林意背后的关系,在加上科长这么主动,他也就不藏拙了,还是得多教给林意一些知识才行,所以这个预算报表,两人断断续续做了一上午才完成。
期间是边做边教,不仅教预算方面的知识,其他方面的知识也都稍有涉猎,胡上尉也不管林意能不能听懂,反正得给林意造成一种感觉,就是自己已经倾囊相授了。
很快胡上尉把预算表打印出来,签上了自己的名字,以此来证明,这份文件是经过财务科审核过的,领导不用担心底下人骗预算的问题。
就在此时,系统音在林意的脑海中响起了。
“叮,获得胡上尉财务方面知识的倾囊相授,财务技能增加1点。”
财务技能:2点。(和财务速成班的水平差不多)
财务速成班和卫生员培训班的类型差不多,都是部队内部举办的,学习时间大都是三个月,这些班是不存在学历的,但学完后会发一个结业证书,有这个证书,你就可以上岗开始工作了。
虽然社会上是不认这些证书的,但在部队里还是相当好使,毕竟三个月的培训时间,已经足够让这些人具备一些专业知识了。
就这些知识,完全可以胜任部队里一些专业性较强的岗位,比如财务科或卫生队里面的一些岗位。
不过财务科终究还是要更困难一点,最主要的原因就是,军校里没有相应的财经大学,甚至财会专业都没有。