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第129章 第 129 章（第3页）
双方都蠢蠢欲动跃跃欲试，倒是显得?她这个当师父的瞻前顾后畏手畏脚了?。
叶青索性?也懒得?管了?，随她们去?，反正?技术她已?经传授到家了?，她们学到了?几成，又能给底下的人教明白几成，那都是赖国昌应该操心的事儿，反正?这才第一年，就算失败了?也没关系，最多也就是浪费点时?间走了?一段弯路罢了?，交点学费积累一下经验和教训，也未尝不是一件好事。
就在?四个徒弟组团去?几个生产大队当培训师的时?候，叶青也忙得?飞起，在?卫生站坐诊和隔壁养猪场兼顾的情?况下，她还要跟着赵玉良时?不时?地上?县里?面去?开会。
因为县政办就开办饲料厂一事，各个细节都已?经商讨得?差不多了?，大部分流程也已?经走完，唯一没拍板的，就只剩下选址问题了?，目前各方争执不下，几个乡镇互不退让，都想这块馅饼能砸到自家头上?。
赵玉良这家伙鸡贼，眼见着青山镇黔驴技穷，已?经拿不出什么筹码来了?，他直接把叶青给拉上?。
果然，叶青一出马顶一整个师，科学养殖计划是她提出来的，也是她率先搞试点验证成功了?的，在?这一点上?，其他乡镇着实?没有啥竞争力。
这也就罢了?，关键是叶青完全?是有备而来，刚在?会议上?露面，就公开表态，会无偿将生猪饲料配方上?交给国家，等饲料厂建成后，这个配方可以随便使用，并且如果饲料厂有需要的话，她还能给饲料厂的技术顾问。
县政办也不傻，叶青在?靠山屯卫生站当站长?呢，肯定不可能辞职跑到饲料厂去?干顾问，所以她说?的给饲料厂当技术顾问肯定是兼职，能十天半个月去?饲料厂点个卯就算不错了?。
但就算只是这样，县政办也会充分考虑和利用这一点便利。
毕竟这第一家饲料厂的投建十分关键，这个行业如今又是市场的空白区，根t?本没有相关单位可以提供参考，所以叶青作为唯一一个懂配方技术的，就成了?饲料厂的重要人才，饲料厂投建后，管理层领导班子谁上?都无所谓，但唯独只有叶青这个人不可替代，哪怕她只愿意在?饲料厂任个兼职岗位，饲料厂都得?把她当祖宗给供起来。
所以这边叶青一表态，青山镇的劣势地位瞬间就逆转了?，最终全?票通过了?饲料厂的选址。
等到伍永兵这边率领屯民们将鸭子河边的养猪场扩建完成的时?候，县里?面的正?式文件就下来了?。
饲料厂正?式落地青山镇，并且选址就选在?了?距离靠山屯不远的鸭子河下游，和隔壁部队农场更是只隔了?不到两公里?。
文件下达的当天，整个靠山屯就沸腾了?。
因为叶青在?之前同赵玉良在?县政办开会的时?候，几次据理力争，为靠山屯争取到了?一项特殊福利。
那就是饲料厂在?鸭子河建成正?式投产后，要给靠山屯这边专门预留出十个工人名额，饲料厂可以对工人的条件加以要求，但人员选拔上?，得?交给靠山屯生产大队自行决定。
这也就意味着，几个月后，饲料厂竣工并试运营时?，靠山屯就能有十个幸运儿能成为厂子里?的正?式工，不但户口成了?城镇户口，并且每个月吃国家粮还能拿固定工资了?！
这对靠山屯的村民而言，绝对是光耀门楣改换门庭的大事儿！
所以当叶青把这个消息告知?给屯民们后，偌大的屯子就炸开了?锅，家家户户都在?议论和商讨，都想知?道生产队会用什么方式来进行工人选拔，而自家这么多人，又应该让谁去?当这个工人比较合适。
这段时?间靠山屯一团和气，整个屯子的士气空前高?涨，但这十个工厂名额，一下子就打破了?这个平衡，还没开始选拔呢，就已?经有几户人家吵得?不可开交了?。
好在?叶青早就预料到了?这个情?况，马上?就去?找伍永兵老支书共同商议，决定将这十个名额一分为三。
其中有两个名额，要求必须得?是初中以上?学历，还要进行考试选拔，只挑选成绩最高?的两名入选；
有三个名额，由屯子里?的屯民们开大会公开评选，采取不记名投票的方式来推举；
最后剩下的五个名额，则是交给生产队的干部们，根据近五年各屯民的务农表现，再综合这五年挣的工分总和来评定。
这样的推选方式，把脑子聪明学历高?的，在?屯子里?品行好为人处世圆滑的，以及勤劳质朴踏实?肯干的三种人都囊括进去?了?，最终挑出来的十个人选，保管屯子里?的人都不会有意见，同时?这些人安排去?饲料厂，也各有各的优势，能在?不同的岗位上?充分发挥各自的能力价值。
果然，等到大队部把这个选拔规则公布后，各家就都顾不上?争吵了?，赶紧先对号入座，看看自己家里?都有哪些人符合这个选拔要求再说?吧。
达到学历要求的，赶紧埋头学习恶补基础知?识去?；觉得?自己人缘好的，则挨家挨户串门刷好感拉票去?了?；至于剩下那些工分挣得?多的，平时?这些人就是任劳任怨的老黄牛，这种时?候除了?继续埋头干活外，好像也没什么能做的了?。
